1. Daar is meer as 280 werknemers in ons groep. Algehele fabriek word ontwikkel onder hulp van 280+ werkers soos 'n gesin.
Ons maatskappy het 'n R & D -ingenieurspan met 15 huishoudelike ingenieurs en 5 buitelandse ontwerpers om die OEM -ontwerpvereiste vir ons kliënte te oorkom, en om nuwe tegnologie te innoveer en op ons masjiene te pas. East Company neem die voordele van tegnologiese innovasie aan, neem die behoeftes van eksterne kliënte as vertrekpunt, versnel die opgradering van bestaande tegnologieë, gee aandag aan die ontwikkeling en toepassing van nuwe materiale en nuwe prosesse, en voldoen aan die veranderende produkbehoeftes van kliënte.
2. 'n Wonderlike verkoopsafdeling van 2 spanne met 10+ verkoopsbestuurders om vinnige antwoord en intieme diens te verseker, aanbiedinge te lewer, om die klante betyds oplossing te gee.
Ondernemingsgees
Spangees
Die ontwikkeling van die onderneming, die navorsing en ontwikkeling van produkte, die bestuur van werknemers en die terminale van die diensnetwerk benodig almal 'n doeltreffende, gespanne en harmonieuse span. Daar word van elke lid verwag om sy eie posisie te vind. Deur middel van 'n doeltreffende span en aanvullende hulpbronne, besef die waarde van die onderneming self om die waarde van kliënte te verbeter.
Innoverende gees
As 'n tegnologie-gebaseerde R & D en vervaardigingsonderneming, is deurlopende innovasie die dryfkrag vir volhoubare ontwikkeling, wat weerspieël word in verskillende aspekte soos R & D, toepassing, diens, bestuur en kultuur. Die innovasievermoë en praktyk van elke werknemer word saamgevoeg om die innovasie van die onderneming te verwesenlik. Deurlopende deurbrake bring deurlopende ontwikkeling. Ondernemings bepleit steeds self-transendensie, volgehoue strewe en daag die hoogtepunt van tegnologie voortdurend uit om die mededingendheid van volhoubare ontwikkeling van ondernemings op te bou.